1. 25.10.2021

1. 12:00-14:00

Die Universität ist ein Ort der klugen Köpfe. Was zählt sind Qualifikation, Leistung und das beste Argument. Natürlich sind diese Aspekte unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Aussehen. Aber ist das wirklich so? Der Begriff Unconscious Bias (unconscious = unbewusst; bias = Verzerrung) bezeichnet kognitive Wahrnehmungsverzerrungen, denen wir uns nicht bewusst sind. Diese Verzerrungen entstehen im Zusammenhang mit Stereotypen und Vorurteilen und hängen unmittelbar zusammen mit gesellschaftlichen Diskriminierungsprozessen. Sie wirken sich auf unser Urteilen, unsere Entscheidungsfindung und schließlich auf unser Handeln aus. Sie wirken z.B. bei Leistungsbewertungen von Studierenden und führen dazu, dass wir Menschen ungewollt unfair bewerten, auch wenn wir denken im Sinne der Fairness zu handeln. In einem Impulsvortrag erhalten Sie einen Einblick in die Themen Unconscious Bias im Kontext Wissenschaft und Diskriminierungsprozesse an Hochschulen. Wir werden uns dabei mit der Prävention stereotypen Urteilens befassen sowie mit der Bedeutung einer kritischen Selbstreflexion der eigenen Privilegien.

Die HD Impulse Kurzworkshops beginnen i.d.R. mit einem Input von 20-30 Minuten, gefolgt von Zeit für Übungen, Austausch oder Q&A Sessions. Während der Input-Phase haben die Teilnehmer*innen, ganz im Sinne des Lunch-and-Learn-Formats, bei Bedarf die Gelegenheit, einen Mittagssnack zu sich zu nehmen.

Bitte beachten Sie, dass maximal 12 Arbeitseinheiten (entsprechen der Teilnahme an sechs HD Impulse Workshops) für das NRW Zertifikat angerechnet werden können.